Eine Social-Media-Präsenz hat sich von einem „netten Extra“ zu einer entscheidenden Notwendigkeit für Marken entwickelt. Und obwohl die meisten verstehen, dass soziale Medien ein wichtiger Teil ihrer Marketingstrategie sein sollten, setzen nur erfahrene Marketer Strategien um, um Follower in Kunden umzuwandeln.
Das liegt daran, dass dies eine Herausforderung darstellt: Neue Kanäle mit sich ändernden Algorithmen entstehen, Social-Media-Trends kommen und gehen im Nu und Kundengewohnheiten sind schwierig zu verfolgen. Eines wissen wir jedoch: Kunden erwarten von den Marken, mit denen sie interagieren, dass sie eine starke Social-Media-Präsenz haben. Wir haben kürzlich herausgefunden, dass 81 % der Gen Z, 69 % der Millennials und 56 % der Gen X mehr Vertrauen in Marken mit einer aktiven sozialen Präsenz haben.*
Doch der Aufbau dieser „aktiven Social-Media-Präsenz“ fällt oft den heimlichen Helden des modernen Marketings zu: den Social-Media-Managern. Diese Multitasking-Meister sind verantwortlich für das Erstellen von Inhalten, das Antworten auf und die Interaktion mit Kunden (69 % der Kunden erwarten innerhalb einer Woche eine Antwort auf ihre Kommentare), das Analysieren von Leistungskennzahlen, das Verwalten von Genehmigungen … müssen wir noch mehr erwähnen?
Das ist eine gewaltige Aufgabe, wenn man nur eine einzige Unternehmensmarke hat. Und wenn eine Marke Social-Seiten für Hunderte oder Tausende von Standorten hat? Dann wird es zu einer unmöglichen Aufgabe, die Inhalte zu verwalten (ganz zu schweigen von der Interaktion mit Followern).
Was uns zu einer wichtigen Frage bringt: Wie kann ein Social-Media-Manager die Interaktion mit lokalen Kunden im großen Maßstab vereinfachen?
Hier sind fünf Dinge, die Social-Media-Manager gerne tun würden, um sich das Leben einfacher zu machen: